9 июня майский индекс тенденций занятости (ETI) от Conference Board еще больше снизился, упав до 107,49 с 108,00. «ETI продолжил замедляться в мае по сравнению с началом 2025 года. Но, несмотря на общий осторожный подход к тарифам, ETI в настоящее время выше среднего показателя 2017-19 годов, что говорит о том, что рынок труда в целом остается на прочной основе».
Консультационный совет отметил, что разница между жесткими и мягкими данными по-прежнему существует: «Хотя неопределенность может подавлять доверие бизнеса и потребителей, данные по занятости за май показывают, что набор кадров продолжает в значительной степени поддерживать баланс на рынке труда. Тем не менее, мы начинаем видеть, что некоторые отрасли подвергаются эрозии, что может указывать на то, что давление, вызванное изменениями тарифов, начинает проявляться.»
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
14 Лайков
Награда
14
3
Поделиться
комментарий
0/400
GateUser-cff9c776
· 06-12 09:45
Закон о приятности данных
Посмотреть ОригиналОтветить0
TommyTeacher1
· 06-12 05:37
Рынок требует осторожного наблюдения за изменениями.
Индекс ETI Американской торговой палаты в мае снизился до 107.49, рынок труда по-прежнему остается на прочной основе.
9 июня майский индекс тенденций занятости (ETI) от Conference Board еще больше снизился, упав до 107,49 с 108,00. «ETI продолжил замедляться в мае по сравнению с началом 2025 года. Но, несмотря на общий осторожный подход к тарифам, ETI в настоящее время выше среднего показателя 2017-19 годов, что говорит о том, что рынок труда в целом остается на прочной основе».
Консультационный совет отметил, что разница между жесткими и мягкими данными по-прежнему существует: «Хотя неопределенность может подавлять доверие бизнеса и потребителей, данные по занятости за май показывают, что набор кадров продолжает в значительной степени поддерживать баланс на рынке труда. Тем не менее, мы начинаем видеть, что некоторые отрасли подвергаются эрозии, что может указывать на то, что давление, вызванное изменениями тарифов, начинает проявляться.»